2019年6月25日，偉德國際1946bv官網管理與經濟學院專業碩士訪學團由李京老師帶隊抵達瑞士日內瓦，開啟了為期18天的訪學之旅。中瑞印（CIS）項目由偉德國際1946bv官網管理與經濟學院、印度瑪尼帕爾大學（Maniple University Jaipur）、瑞士沃州工商和工程應用技術大學（Heig-Vd）共同主辦，輪流接待各方師生調研當地企業并形成研究報告，本次為瑞士站的考察。同學們通過對于瑞士BOBST、STS、雀巢等公司的參訪，近距離接觸了瑞士的企業文化以及管理模式，并在三方老師的協助下完成中瑞印三國企業的對比分析，收獲頗豐。
初識法語，揭開瑞士的神秘面紗
瑞士沃州工商和工程應用技術大學位于瑞士沃州伊韋爾東，該城市屬于瑞士法語區。為了能夠快速融入當地生活，瑞方安排兩天的基礎法語學習。Johanna教授和藹可親，平易近人，教授基礎法語的同時，融入有關瑞士的文化知識，如地理環境，人文風俗等。在課上同學們還對兩國不同文化以及性格特點進行分析對比，了解瑞士人的生活習慣以及性格特點。在法語課程的最后，Johanna老師將課堂移動到了伊韋爾東小城的一條商業街上，鼓勵同學們用法語與當地人交談，尋找當地特色美食以及特色商店，并介紹商業街上歷史景點。兩天的法語學習雖然短暫，但是讓同學們體會到了瑞士的風土人情以及文化背景，并為接下來的企業調研打下了良好的基礎。
調研企業，深度體驗不同類型的管理活動
在兩周的項目期間里，來自三個國家的20名同學分成兩組，分別對BOBST、Eternit、STS等八家企業進行考察，圍繞企業的質量安全管理、人力資源管理、企業社會責任、可持續發展等問題進行調研，并對每家公司不同層級的員工進行采訪。
同學們考察的企業類型多樣，既有傳統型家族企業，又有跨國公司，既有大型制造企業，又有環保等新技術企業。調研中企業方先對公司背景、產品進行介紹，帶領同學們參觀生產車間，使同學們近距離觀察了公司完整的生產過程。接下來同學們分別采訪了人力資源、質量安全和市場部門的員工，與他們就所研究的問題進行了交流和討論。企業員工對同學們提出的問題一一進行了回答，整個交流過程輕松活躍。其中在采訪Swisspor市場部經理Etan時，他與中方的學生對于兩國可持續性發展問題進行了深度討論。Etan先生說：“中國已經有很多企業高度重視可持續發展的問題，例如阿里巴巴等一些大型企業。我認為未來會有更多的企業像瑞士學習，重視可持續發展，中國的生態環境也必將得到改善。”通過一系列的訪問，同學們進一步了解了每個公司的歷史傳承、企業理念、社會責任、工藝活動、可持續發展理念等。
文化碰撞，系統思辨國家間差異
參訪結束之后，兩個小組同學分別針對不同研究課題進行討論，對所掌握的采訪材料進行分析，并運用課堂上習得的理論知識對八家企業進行對比分析。在分析過程中發現，雖然瑞士屬于發達國家，但是傳統的手工制造也并沒有完全被機器取代。為了創造更多的工作崗位、服務社會，一些傳統手工業還保持著純手工制造。對于環境污染問題，瑞士企業十分注重污染排放問題的解決措施，所采訪的8家企業基本實現廢棄材料循環使用，污水廢氣在企業內部循環處理，從而保證不對環境造成污染。
通過對比中瑞印三國企業，同學們發現瑞士企業工人的平均年齡以及平均工資最高，瑞士企業也更加重視可持續發展和企業社會責任。完成企業參訪后，每位同學都匯報了自己的研究內容。
此次CIS項目瑞士站之行，同學們不僅了解了瑞士企業的經營理念與運營模式，同時還將課堂所學知識運用到實踐中，豐富了學識，開拓了視野，收獲了友誼，鍛煉了意志，感受了和而不同、美美與共的文化差異，可謂滿載而歸！
